Etica

La nostra azienda pone al centro delle proprie attività il rispetto per le persone, l’ambiente e la comunità.

Crediamo che la crescita economica debba andare di pari passo con la responsabilità sociale, la sicurezza e la sostenibilità.


Per questo ci ispiriamo ai principi dello standard internazionale SA8000, che definisce i requisiti fondamentali per garantire un ambiente di lavoro etico e sicuro.

Il nostro impegno continuo

Promuoviamo una cultura aziendale basata sull’etica, sulla trasparenza e sul miglioramento continuo.

Ogni collaboratore, fornitore e partner è parte integrante di questo percorso verso un futuro più giusto e sostenibile.

Cleanter (16) Cleanter (4)

I nostri principi
secondo la SA8000

Rispetto dei diritti umani e del lavoro


Tutti i collaboratori sono trattati con dignità e rispetto. Non tolleriamo alcuna forma di lavoro minorile, forzato o coercitivo.

Salute e sicurezza sul lavoro

Offriamo un ambiente di lavoro sicuro e salubre, conforme alle normative vigenti, promuovendo la prevenzione e il benessere dei nostri dipendenti.

Libertà di associazione e diritto alla contrattazione collettiva


Riconosciamo e rispettiamo il diritto di ogni persona di organizzarsi liberamente e di essere rappresentata.

Parità di trattamento e non discriminazione

Garantiamo pari opportunità di impiego, crescita e riconoscimento, senza distinzioni di genere, età, origine, religione o opinioni personali.

Orario di lavoro e retribuzione equa

Rispettiamo gli standard internazionali e le leggi nazionali su orari, riposi e compensi, assicurando una retribuzione giusta e proporzionata alle mansioni svolte.

Responsabilità sociale e ambientale

Operiamo in modo sostenibile, minimizzando l’impatto ambientale e favorendo pratiche produttive responsabili lungo tutta la nostra filiera.